公司经营困难导致我所在的研发部门被撤销,公司认为属于劳动法规定的“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行”的情况,而且公司说没有其他适合我的工作岗位,所以公司和我解除劳动合同不属于违法解除。我的劳动合同还有1年到期,一共和公司签了3年,公司只给我一个月的工资和一个月的代通知金。请问这样的赔偿金合法吗? [答复:] 《劳动合同...
萝卜青菜各有所爱,用人部门对于简历的筛选各有不同。在与人力资源经理交谈中记者发现,内容的真实性是大家一致认定的标准之一;详实、不长篇累牍的简历比较让人认可;那些精心设计、贴着艺术照和写真照的简历,鲜少用人单位投赞成票。 投放简历,是求职者找工作的第一步,而简历也就成了求职的敲门砖。是否有机会参加下一步的考核赢来工作的机会,全看这敲门砖好不好。各大公司、企业又是如何筛选简历的呢?他们衡量简历的标准...
找过做得时候切不可慌张着急,做好面试前的万全准备,尽心准备一份干净整洁的简历,以及一份自我介绍稿。总结认为面试官面试时会问到的问题等。做好这些准备之后,选择一个合适的时间到响应公司投递简历!时间上可以这样选择: 1、简历投递可避开高峰时间 如同交通有上下班高峰,投递简历也是如此。通常职位刚发布时会迎来一个高峰投递时间。职位发布的第一天和第...
当员工与上级领导发生争执后,为了平缓气氛,往往会要求员工休息一段时间,这很正常。这样的休息是领导要求的,为什么要算旷工呢?当然不行。 现在问题来了,你说是经理让你休息的,现在经理不承认,你怎么办? 其实,这牵涉到一个证据的问题。你单位认为你旷工,他们有你半个月未出勤的证据,如考勤表,但是你说你的“旷工”是经理要求的,你有什么证据?如果你没有证据支...
时值年末,又到了大学毕业生开始找工作的时候。在各种各样的招聘会、见面会上,大学生们都会把记载着自己学识和专长的求职简历投向用人单位,只是突出华丽的装饰和精美的设计而日渐变味儿。对此,教育专家和用人单位呼吁,毕业生们要端正心态,切莫过于追求简历华丽的外表,而忽略了个人实际能力在成功求职中的决定作用。 学生 用精美简历吸引用人单位眼球 杨志鹏是齐大一名即将毕业的大学生。他的求职简历是经过精心设计...
所谓人往高处走,水往低处流。在公众都一样,都想升职加薪。但是升值加薪的前提是你自己现有能力,这样在工作中你的能力怎么提升就显得很重要了。你可以试试这三个方法! 第一点,调整好心态。 针对这一点,兴许大家是看过最多的了,至于为何还要在这里提及,原因就是心态对于每个人来说都是格外重要的。如果你的心态不好,那么当自己碰见难题时,便无法克服这些挫折,...
劳动关系,是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。 劳动法律关系,是指劳动关系的参加者之间依据劳动法律规范而形成的一种权利义务关系。 举个简单的例子: 员工为公司工作,并获得相应的报酬,那么员工与公司之间就形成了劳动关系。 如果国家出台法律法规,对员工与公司之间的劳动关系进行约束,规范和保护,明确规定了员工与公司,必须享受国家规定的权利与承担必...
近些日子气温骤降,但大学生网上求职却如火如荼。可是,网上的海量信息既会带来难得的机遇,又可能将普通的求职者无情湮没。网上求职怎么样才可以找到高薪的好工作? 量化自己要突出关键词 “一定要找好自己的关键词!”邹先生告诉记者,招聘公司网上寻觅,通常以学历、资历、薪资要求、职位意向等为关键词,快速筛选求职者。所以,大学生填写网络个人简历时,要将自己条块化,放进相应的关键词里,在每...
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