职场面试少不得对穿衣着装的讲究，在选择适合的衣着搭配时，我们也不能忽略了对色彩的选择，要知道任何颜色都有其正面和负面影响，对情绪带来的调节作用是潜移默化式的。 人力资源专家提醒，根据面试穿衣色彩潜规则，应聘不同的工作岗位，穿衣色彩的搭配，可以起到微妙的调节作用，给面试官留下良好的第一印象，让接下来的面试更如鱼得水，下面教你识别面试穿衣色彩潜规则： 1 黑色 黑色作为职场的入门色首选...

找工作还是考研 ， 要不要考研? 这两个问题让无数的同学纠结不已，到底该如何选择，小编这就来说说。 关键词： 找工作还是考研 , 要不要考研? 大学毕业就要离开校园，进入社会进入职场，此时的大学生处于最困惑的时期。站在人生的十字路口，选择考研还是工作，一直困扰着大学生及初入职场的年轻人。一方面想早一点进入社会，为父母分忧；一方面又因用工企业的严要求望而却步，陷入深...

调岗这件事情在职场中的要求其实是非常严格的。这也是为什么hr在招聘时会那么认真的查看你是否符合应聘岗位要求的原因。而且一旦招聘进入公司，公司是不能够随便给员工调岗的。下面就来为大家普及一下需要满足些什么条件单位才能够给员工调岗。 条件1：劳动合同中有明确的规定可以调岗 一般来说，在雇员和雇主签订的劳动合同中，有些单位会在合同中规定雇主可以安排劳动者根据实际发展需要在单位的任...

姓名 首先，名字要放在简历 最显眼的位置。名字就是个人的“品牌商标”，是区分不同简历最简短有效的标示，将名字放在左上角而且采用明显大几号的字体，将给人留下很深刻的印象。 大部分学生都喜欢在A4纸的顶端打上“个人简历”四个大字。事实上，完全没必要。这就好比在桌子上写上“桌子”二字一样，属于废话。一张A4纸容量有限，不用来充分展现自己，却腾出地方给“废话”实在可惜。 联系...

面试前你担心过吗？你心慌过吗？是否对自己缺乏自信，是否想准备却手足无措。下面就跟随小编一起学学如何面试吧。 面试之前应该注意些什么呢？ 1、轻松面对面试，不能怕但是要重视。 2、自信的人至少可以增加2成的面试成功率。 3、着装、相貌得体，面容干净，头发清爽。 4、提前面试约定时间5-10分钟到场，做好面试前调整 5、行为举止要检点，要有礼貌。坐姿规范，不要给面试官轻浮的感...

很多人都认为正装是面试的首选，这个想法没错，但我们一直提倡着装要考虑时间、地点和场合。在面试装的选择上应当考虑所要面试的职业类型，面试时不同类型的职业在面试装的款式选择、色彩搭配上也有所不同， 小编一起去看看吧。 面试要穿西装正装吗？  快点一起来看看下面的建议吧： 1、机关单位、国/外企、金融机构、银行、律师 如果是到这些比较严谨的工作单位面试，着装应稳重大方，要以简洁利落...

休息时间培训能算加班吗 我们老板硬性规定，让我们行政人员每周一晚上全员留下来听课，不能请假，也不算加班，请问这种做法合理吗？  专家：  加班加点是员工按照用人单位的要求，为了用人单位的直接或间接利益，在工作时间以外提供额外劳动。为了确定是否属于加班加点，一般会判断以下几点：  （一）是否为用人单位所要求或是否体现用人单位的意志  （二）是否为了用人单位的利益  （三）...

1.挑选适合的“坑” 如果你的经验和能力与某公司的招聘职位并不匹配的话，就不要一遍又一遍地申请了。当然，对方的HR主管肯定会注意到你，但他们并不会欣赏你的百折不挠，相反，在他们眼中，你不过就是个不能胜任的求职者罢了。 2.不要用附件发送简历 一方面你得当心求职信中的附件被对方信箱当成病毒直接隔离扔进垃圾箱;另一方面也不要考验HR的耐心，对于一个每天要面对几百甚至上千封求职信的HR来说，...

以面试为名，套取方案或资源的公司 碰到这种公司，不是绝对都是坑，但是大部分是，如果你没办法分别哪些是好，哪些是坑，那么就最好别去。特别是那种天天招聘，然后面试的时候简单问下后，就给你一个题目让你回去写份方案，这种大概率就是通过面试套取方案的。正常来说，需要评估你的工作能力，只需要让你提交一些之前做过的方案或是案例就行，然后通过面试官对细节的询问就能得出结论的。这种一来就要写方案的，要嘛是看...

什么是仪式感？ 《小王子》里说，仪式感就是使某一天与其他日子不同，使某一刻与其他时刻不同。 举个最典型的例子：求婚。 求婚，是一个仪式感满满的事。 在浪漫的西餐厅，服务员端上来的蛋糕里，女主突然吃到了一枚戒指，小提琴手开始演奏，男主单膝下跪，款款深情表白，说了一大堆“自从有了你，生命里都是奇迹”的肉麻情话，此时，女主哭的稀里哗啦，男主说“求求你嫁给我吧”，旁边一堆看热闹的主开...