跳槽一直是所有HR的痛,但也是每个求职小伙伴们都有可能遇到的情况,那么跳槽后去面试一个新公司,HR最常问的几大问题是什么呢?今天小编就来总结一下~ 大概率问题1:离职原因是什么? 从求职者角度来说,离职的原因不外乎这样几种:钱少、离家远、没前途、压力大、人际关系不好等等。这些都是非常客观和现实的问题,不能因为这些原因而否定这个人。但是,从公司角度出发,虽然面试官明白应聘者的心中...
一、公司在什么情况下可以扣工资? 劳动法明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但是,用人单位在特定的情况下也可以扣除劳动者工资。 1、用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (1)用人单位代扣代缴的个人所得税; (2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养...
劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同。求职者在与用人单位签订劳动合同时,应留意以下七种“有题目”的合同不能签订: 一是口头合同。这类合统一般由朋友、亲戚、熟人先容到用人单位,双方只有口头意向承诺,碍于情面或觉得麻烦,没有正式的书面合同文件,没有签字认可。一旦发生纠纷,空口无凭...
不管哪个专业哪个行业求职是,投递简历都是第一步。并且简历作为一家公司对你的第一印象来说,能不能接到面试通知走下一步也是很关键的。股作为一名没什么经验的程序小白该入耳真理你的简历可以参考以下三点: 1.介绍简洁 首先你的简历外观是简洁的,不做华丽户撒好的内表面东西。千万不要在简历上正态度的东西,两页到三页最为合适。做一名程序员主要写工作意向,你的基本资料,相关工作经历以及你的技能评价等。尽...
销售/业务是每个公司或企业都需要的重要岗位,无销售无资金收入,就无法开展后续的工作,但是对于销售人才的供求比例又总是让Boss和HR们表示伤脑筋,那么想做销售、志向做销售的小伙伴们,如何在面试的时候一举拿下HR的好感成功录用呢,小编今天总结了HR们最关注的几方面供大家参考: 1、外貌特征: 做销售需衣着得体或较正式,还会配备一个公文包或斜挎包。面目较好。第一眼从特质...
职工怀孕后,用人单位认为该职工不能够胜任工作,用人单位能否解除劳动合同?这种情况下,用人单位解除劳动合同是属于违法解除的。而用人单位违法解除劳动合同后,职工该怎么维护自己权益?还有赔偿金该怎么计算? 1、用人单位以劳动者怀孕不能胜任工作为由解除劳动合同是否合法? 用人单位以劳动者怀孕不能胜任工作为由解除劳动合同属于违法解除。由于女职工在三期内属于弱势群体,因此,我国的法律、法规在这方面给予了特殊的保...
维权1:求职 识破五大常见求职陷阱 陷阱一 求职,先缴纳各种费用 职场新人中招率:30% 这类骗局通常在招工广告上称有文秘、打印、公关等轻松、体面的工作,求职学生只需交纳一定的保证金即可上班。学生付钱以后,招聘单位要学生听候消息,接下来便石沉大海。其次,少数用人单位为了谋取钱财,通过招聘向求职者收取招聘费、培训费、押金或服装费等,从而获取不当得利。有些公司会佯装正规,让大学...
关于你的求职意向,主要就是写你的工作性质、工作地点、职业目标、期望薪资等内容 首先是禁忌写多个意向,特别是应届毕业生的简历很多就是一站通,没有针对性,求职意向写了几个职位,而且有的职位跨度很大没有丝毫联系。一学管理刚毕业的学生,求职意向填了市场营销、财务管理、人力资源、战略规划……小样的,一天班没上过,你规划啥啊?弄个花心大萝卜一样的造型……这种事还是留给有经验的老油条做吧,新人还是老老实实...
一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。 连续工龄(本企业工龄)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括连续工龄,能计算为连续工龄的,同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。 连续工龄和本企业工龄在含义上有...
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