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写对简历,更要选对方向

毕业季,有的同学因为一份简历,错过一份合适的工作;有的同学因为选错了方向,结果越走越难;还有些同学因为薪酬,找错了平台;更有些同学,频繁跳槽,因为他们入错了行。 1·写好简历:有能力还要会展现 写好简历很重要 第一个误区,就是简历。 有些同学觉得,只要自己有能力,投递简历的时候口述就可以进到面试,面试的时候才去展示能力;还有些同学觉得,把所有成绩都写在简历上,一张不够做两张...

[转载] · 简历指南 · 2021-02-23 09:13
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年底啦,你的年休假休了吗?关于年休假,这篇给您讲明白!

2020年马上就要结束啦,大家的年休假都休了吗?年休假有几天?没休的年休假能跨年度安排吗?哪些情形下不能享受年休假?关于年休假的这些疑问,今天给您讲明白!一、年休假有几天?《职工带薪年... 2020年马上就要结束啦,大家的年休假都休了吗?年休假有几天?没休的年休假能跨年度安排吗?哪些情形下不能享受年休假? 关于年休假的这些疑问,今天给您讲明白! 一、年休假有几天? 《职工带薪年休假条例...

[转载] · 劳动法苑 · 2021-02-23 09:03
21
应届生无工作经验,面试时这样回答如有神助

      毕业季来临,2020届的应届生们也加入到了求职大军中。对于毫无工作经验的应届生们来说,在竞争中并无优势,如果在面试时被问到了“有无工作经验”这个问题时该如何回答呢?如何回答才能后打动HR的心,从而获得你心仪的Offer呢!        首先,应届生们不必太担心这个问题,因为刚毕业初入职场,没有工作经验是一个非常正常的情况。面试官在问到这个情况时,如实的回答就行。如果自...

[转载] · 面试宝典 · 2021-02-23 08:57
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简历这样写,面试机会大

      大家都知道,HR在筛选简历的时候速度非常快,那到底有多快呢? 人工筛选简历时,面对大量简历,5秒内在简历上如果还找不到和职位相关的信息,HR们往往就不会再看下去,如果15秒内还没有看到应聘者胜任或适合岗位的优势信息,往往也不会再继续看下去。 1. 简历的作用 简历就好比一个人的画像,所以给人的第一感特别重要,能不能有面试机会,或者这个人录不录用,在这个...

[转载] · 职业指导 · 2021-02-23 08:53
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大学毕业生如何选择第一份职业

【案例介绍】 李一(化名),某大学食品质量与安全专业大三学生。今年即将毕业,希望能留在城市找到一份如意的工作,对专业无特别要求。在校园招聘中,曾有几家与本专业相关的企业有录用意向,由于远离城市,均婉言谢绝。近期应聘了十余份工作都不尽人意,不知道怎样才能找到自己合适的工作。迷茫之际,前来职介中心寻求帮助。 【案例分析】 通过沟通了解,李一具有良好的上进心和学习力...

[转载] · 职业指导 · 2021-02-23 08:49
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简历模板怎么选?四大诀窍教你快速定位!

l  求职简历要采用倒叙 写个人简历的一个原则是要有重点。如果简历的陈述没有工作和职位重点,或是把你描写成一个适合于所有职位的求职者,你将无法在求职竞争中胜出。 从实际情况来看,招聘者对理想的应聘者也有要求:比如相应的教育背景,工作经历,以及技术水平,这些硬件都是应聘者取得新职位的关键所在。 l  工作经历是简历核心 另外,你的工作经历必须和你目前应聘的职位密切相关。换句话说,在简历中...

[转载] · 简历指南 · 2021-02-07 00:00
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在面试时,HR问“你还有没有什么问题要问我?”应该怎么回答好

      很多人以为这个问题只是走走过场,是面试结束的一个信号灯。其实这个问题也是面试的一部分,而且回答得好的话,HR会给你加分。那么应该如何回答好这个问题呢?       问题问得好,代表你:       你知道面对什么人要问什么问题,HR很喜欢这样的求职者。       要问出一个好的问题,背后需要做很多的准备工作,要对这个行业以及这家公司有足够深入的,才...

[转载] · 面试宝典 · 2021-01-13 08:37
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求职者在没有面试通知的情况下可不可以亲自上门交简历?

      第一,不请自来,特别是上门这样的行为,会被认为是别有用心。       第三,工作中每个人都有固定的工作安排,上门的行为会打乱HR的正常工作安排。       基于这样几个事实,所以不建议去心仪的公司上门拜访以获取面试的机会,这不应该是一个成熟的职场人应该有的行为。       一、研究公司岗位需求,精心打磨自己的简历。       一...

[转载] · 面试宝典 · 2021-01-13 08:36
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当企业HR在面试时问你是离职还是在职时应该怎么回答

      我做HR这么多年,每次面试,都会向应聘者提出这个问题,其实它是有判断方向的,但并不能说明应聘者的好坏,只能说合适不合适!       1、骑驴找马,这是肯定的,出于现有工作的不满意,可能是薪资、团队氛围、人际关系、职业发展等诸多因素,挖掘它的关注点,与本招聘岗位进行匹配,同时也是更加了解对方的工作痛点。       如果回到“不是”       2、...

[转载] · 面试宝典 · 2021-01-13 08:35
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让你的简历从竞争者中脱颖而出的4个小技巧

    简历,最先看到的是你简历的名称。这个简历的名称,就是你给别人的第一印象。人事每天会浏览成百上千份简历,她们首先会根据你简历的名称,来判断这份简历值不值得打开。     简历的正确格式,应该是你的姓名,加上你应聘的岗位,再加上你几年工作经验。比如张明,营销经理,3年工作经验。这样人事看到你的简历名称,就知道你这份简历值得打开一看。     人事打开你的简历后,接下来会优先...

[转载] · 简历指南 · 2021-01-13 08:32
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